125 работников сельского ЖКХ требуют свою зарплату. Многим из них не платят с января, некоторым - с февраля. Задолженность превысила полмиллиона рублей.

К делу подключилась прокуратура. Масштабные проверки показали, что нарушения трудового законодательства действительно имеются.

«В муниципальном унитарном предприятии «Прогресс», которое расположено в селе Ермоловка Пензенского района, приказом руководителя организации были установлены сроки выплаты заработной платы в соответствии с трудовым законом - два раза в месяц. Однако деньги выдавались один раз в месяц, а по итогам февраля 2012 года некоторым работникам зарплата вообще не была выплачена на день проверки», - сообщила заместитель прокурора Пензенского района Светлана Лухуташвили.

Похожая ситуация сложилась в Леонидовке. Там коммунальщики после нового года ни разу не получали денег. Кроме того, в Саловке задержали февральское жалование, в Елани и Золотаревке не погасили вовремя февральскую и часть мартовской зарплаты.

В итоге пять начальников МУПов привлекли к ответственности.

«Всем этим руководителям были направлены представления об устранении нарушений трудового законодательства. Учитывая то, что для многих наших граждан заработная плата является единственным источником существования, прокурором района в интересах работников направлено в суд 125 заявлений о взыскании задолженностей по зарплате на общую сумму полмиллиона рублей», - добавила Светлана Лухуташвили.

Директора лишь руками разводят, когда объясняют причины невыплат.

«Они говорят, что у них нет средств, потому что население неохотно оплачивает коммунальные услуги, много должников», - пояснила Светлана Лухуташвили.

Сейчас через суд удалось взыскать деньги для дворников, сантехников, инженеров и мастеров. Но прокурорские проверки на этом не заканчиваются. Ситуация с зарплатами в сфере ЖКХ будет находиться под неусыпным контролем.