Рабочие завода «Негаспензапром» предъявили своему руководству многочисленные требования. В списке значатся следующие пункты: создать четкий трудовой график, выдать спецодежду, но главное - увеличить зарплату. У многих просто лопнуло терпение.

«Весь сентябрь я просидел дома, потому что не было работы. Пришлось брать отпуск без содержания», - рассказал сотрудник Дмитрий Порывалов.

«По идее, нам должны были заплатить две трети, а нас просто выгнали и все», - добавил другой сотрудник Максим Богомолов.

«Негаспензапром» - предприятие с 40-летней историей - производит трубы и зависит от заказов. Оплата сдельная. Неопределенность пугает людей, особенно под Новый год, когда хочется заработать побольше и порадовать близких.

«На оплату садика и коммунальных услуг уходит примерно 10 000 рублей, на оставшиеся 5 000 прокормить семью я не могу», - объяснил сотрудник Андрей Шкутов.

«Мы хотим повышения заработной платы. Непосредственно наш цех объявил забастовку, нам грозят увольнением», - заявил сотрудник Роман Горячев.

«Требования должны быть чем-то обоснованы, но, если бы все они удовлетворялись, стремиться было бы не к чему. Всегда хочется делать меньше и получать больше», - прокомментировал ситуацию заместитель директора по производству Александр Прохоров.

Представитель руководства пообещал выяснить отношения с коллективом и найти золотую середину. Также он заявил, что те, кто выступил против существующих порядков, не пострадают.

«Мы не собираемся никого увольнять. Мы всегда говорили ребятам: работайте, все, что вы заработаете, ваше», - добавил Александр Прохоров.

Члены коллектива на всякий случай все же написали заявление в прокуратуру.