Была реальная, стала виртуальная. С 1-го января 2020 года в стране введена электронная трудовая книжка. Теперь этот хорошо знакомый всем работающим пензенцам документ будет в таком виде.

Переход на новый формат фиксации сведений о трудовой деятельности добровольный. Закон позволяет пользоваться привычной бумажной книжкой столько, сколько это необходимо. Электронная заводится на всех автоматически и в любом случае данные в нее будут заноситься начиная с 2020 года.

«Единственным исключением станут те, кто впервые устроится на работу с 1 января 2021 года. У таких людей все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде, без оформления бумажной трудовой книжки», - пояснил управляющий отделением ПФР по Пензенской области Михаил Буданов.

Прочие граждане в течение 2020 года смогут определиться и подать в отдел кадров заявление о своем выборе, отдав предпочтение виртуальному документу либо бумажному.

«В случае ведения трудовой книжки в электронном виде есть возможность дистанционного трудоустройства для работников. Также можно дистанционно оформить пенсию по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения, так как сведения о трудовой деятельности включаются в один из разделов индивидуального лицевого счета», - Михаил Буданов.

Получить эти данные можно в «Личном кабинете» на сайтах pfrf.ru, gosuslugi.ru, у последнего работодателя, а также в клиентской службе Пенсионного фонда России или в МФЦ.